El nomadismo digital estaba ya en auge incluso antes de la pandemia, ya que los trabajadores remotos empacaban sus portátiles y salían de un lado a otro del mundo, haciendo su trabajo desde cualquier lugar en el que pudieran encontrar una buena conexión Wi-Fi.

La mayoría de estos trabajadores itinerantes se limitan a aprovechar los visados de turista en los destinos elegidos, pero algunos países están siendo creativos en su recuperación económica creando visados de larga duración específicamente orientados a los nómadas digitales.

El último país en subirse a esta tendencia es España.

Con la recién introducida Ley de Startups, los extranjeros podrán vivir y trabajar en España de seis a doce meses sin necesidad de un visado oficial de trabajo, siempre que obtengan al menos el 80% de sus ingresos trabajando para empresas no españolas, informa The Independent.

Se permitirían hasta dos prórrogas, lo que significa que los trabajadores a distancia podrían permanecer en España hasta tres años, sin derecho a residencia.

Si se aprueba, este nuevo visado se aplicaría a los extranjeros de países no pertenecientes a la Unión Europea.

Con el periodo de transición del Brexit oficialmente finalizado, las personas procedentes del Reino Unido también son consideradas nacionales extracomunitarios y podrán optar a este visado para nómadas digitales.

En la actualidad, los viajeros del Reino Unido, Estados Unidos y varias otras naciones solo pueden permanecer en España, así como en otros países de la UE, sin visado durante un máximo de 90 días en un periodo de 180 días.

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